就业回访一直是杭州新东方创就业指导中心坚持的工作重点之一，本着“回访有温度、工作有制度”的原则，了解学子就业情况、加强学子就业指导是我校人才培养战略的重要举措。心系学子就业，责任之心从未停止。

近日，杭州新东方创就业指导中心对毕业工作学子进行了就业回访，老师们前往校企合作企业——莫卡乡村、东大方，了解就业学子在企业的工作情况，加强校企衔接，携手共促未来发展!

回访过程中，就业学子对于母校老师的到来倍感亲切与欢喜。今年新入职的学子表示，由于在校有过系统的实操学习，练就了扎实的专业基本功及精湛的技能，因此，面对工作上的各项实践操作他们都能够很好地上手掌握。同时，他们在企业还学到了很多新的内容，无论是个人的职业素养还是技能方面均有了很大的提升，获益匪浅。

大部分学生也表示职场生活不易。其实，从学校到社会、从学生到职业人的转变都会经历一个过渡期，面对陌生的环境与压力，首先要学会自我调节，在心理上给自己鼓励，逐渐融入到新的环境；面对生活、学习与工作上的困难，要体现出自己的学习能力与主动性。

老师们在和学生进行交流的同时，也积极和企业领导、工作人员进行沟通。通过交谈了解到企业方非常认可我校学子的工作能力，会提供更多发展机会给学生。并表示非常愿意和我校长期合作，同时期望我们有更多的较好毕业生输入到企业中。

杭州新东方职业学校将持续关注毕业学子工作发展，坚定做好就业服务，定期开展回访活动，为学子就业保驾护航。希望毕业学子们不忘初心，爱岗敬业，创造美好未来!也希望在校学子能在这些较好学长的指引和榜样作用下，循着他们走过的路，不断为自己设定目标，在专业技能方面有更多的突破!